ΙΝΕ-ΓΣΕΕ: Αυξήθηκε η ανισότητα στους μισθούς Δημοσίου και Ιδιωτικού τομέα!

Η έκθεση αναδεικνύει πραγματική ανεργία κοντά στο 30%, αύξηση της φτώχειας αλλά και το μεγάλο χάσμα μισθών που υπάρχει μεταξύ των εργαζομένων στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα της οικονομίας.

Η συντριπτική κυριαρχία των επιχειρησιακών συμβάσεων που υπογράφονται έναντι των κλαδικών και ανέρχονται στο 95% του συνόλου, η επικράτηση της μερικής απασχόλησης στις νέες θέσεις εργασίας που δημιουργούνται με ποσοστό 54,7%, η εκτίμηση ότι το πραγματικό ποσοστό ανεργίας ανέρχεται στο 29,6%, καθώς και η διαπίστωση ότι σχεδόν τέσσερις στους δέκα εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα αμείβονται με μισθούς κάτω από τα 700 ευρώ καθαρά, είναι ορισμένα από τα βασικά συμπεράσματα της ετήσιας έκθεσης 2017 του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ για την ελληνική οικονομία.

Η έκθεση αναδεικνύει και το μεγάλο χάσμα μισθών που υπάρχει μεταξύ των εργαζομένων στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα της οικονομίας, καθώς σύμφωνα με αυτή το 54,2% του Δημοσίου αμείβεται με μισθούς που υπερβαίνουν τα 1.000 ευρώ τον μήνα, σε αντίθεση με τον ιδιωτικό τομέα όπου μόνο το 17,8% λαμβάνει μηνιαίο μισθό υψηλότερο των 1.000 ευρώ.

Με απλά λόγια οι μισοί εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα λαμβάνουν κάτω από 800 ευρώ μισθό το μήνα, ενώ η απόλυτη κυριαρχία των συμβάσεων μερικής απασχόλησης έναντι της πλήρους απασχόλησης και η σημαντική αύξηση του ποσοστού φτώχειας από το 27,7% που ήταν το 2010 στο 35,7% το 2015, αποτελούν πλέον την πραγματικότητα της αγοράς εργασίας.

ΣΥΓΚΡΙΣΗ ΜΙΣΘΩΝ ΣΕ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΚΑΙ ΔΗΜΟΣΙΟ ΤΟΜΕΑ

ΙΔΙΩΤΙΚΟΣ ΤΟΜΕΑΣ

— Έως 799 ευρώ ποσοστό 51,6% (15,2% μέχρι 499 ευρώ, 23,6% μεταξύ 500-699 ευρώ και 12,8% μεταξύ 700-799 ευρώ),

— Μεταξύ 800 και 999 ευρώ ποσοστό 17,3%

— Άνω των 1.000 ευρώ ποσοστό 17,8% (11,1% μεταξύ 1.000-1.299 ευρώ και 6,7% άνω των 1.300 ευρώ).

ΕΥΡΥΤΕΡΟΣ ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΤΟΜΕΑΣ

— Κάτω των 800 ευρώ ποσοστό 11% (3,1% έως 499 ευρώ, 3,5% μεταξύ 500-699 ευρώ και 4,4% μεταξύ 700-799 ευρώ),

— Μεταξύ 800-999 ευρώ το ποσοστό είναι 23,6%

— Άνω των 1.000 ευρώ το ποσοστό είναι 54,4% (38,5% μεταξύ 1.000-1.299 ευρώ και 15,7% άνω των 1.300 ευρώ).

Στα ύψη μερική απασχόληση και επιχειρησιακές συμβάσεις

Το 2016, οι εθνικές ή τοπικές κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (ΣΣΕ) εξακολουθούν να είναι εξαιρετικά λίγες σε αριθμό, ενώ για έβδομη χρονιά οι ΣΣΕ σε επίπεδο επιχείρησης υπερτερούν συντριπτικά. Με βάση τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας, το 2016 υπογράφτηκαν μόνο 10 κλαδικές/ομοιοεπαγγελματικές συλλογικές συμβάσεις.

Αντίθετα ο αριθμός των επιχειρησιακών ΣΣΕ ανέρχεται σε 318, αντιπροσωπεύοντας το 95,21% του συνόλου των ΣΣΕ. Οι προσλήψεις με πλήρη απασχόληση έχουν υποχωρήσει από 79% το 2009 σε 45,3% το 2016. Παράλληλα, οι προσλήψεις για μερική απασχόληση από το 21% που ήταν το 2009 εκτινάχθηκαν στο 54,7% το 2016.

Σχεδόν 30% η πραγματική ανεργία

Επίσης σύμφωνα με τις εκτιμήσεις του το Ινστιτούτο, αναφέρει ότι το πραγματικό ποσοστό ανεργίας αγγίζει το 29,6%.

Ειδικότερα, η ανεργία στην ηλικιακή ομάδα 15-24 ετών βρίσκεται στο 44,2%

στην ηλικιακή ομάδα 25-29 ετών στο 33,2%

στην ηλικιακή ομάδα 30-44 ετών στο 21,5%, 

στην ηλικιακή ομάδα 45-64 ετών στο 18,5% και τέλος 

στην ηλικιακή ομάδα 65-74 στο 13%.

https://www.documentonews.gr/filegrid/2017/03/14/58c7cf56cd3a1825b76a2e56.pdf